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深入车间走访服务项目推进
来源: 2019年02月25日 10:29:15

  (全媒体记者陈敏)在浙江金汇华特种耐火材料有限公司的生产线控制室内,来自南太湖企业服务办的工作人员正在主控电脑前,了解自动智能配料系统重新启动后的运行情况。这套系统管控着一块镁碳砖成型前的全部工序,只需要两个人调整参数,就可完成过去20人的工作量。需要的工人少了,但招工难的问题还是得不到解决。“现在都在智能自动化方面进行转型升级,对高学历技术型人才需求越来越大,我们还有20%左右的缺口。”公司办公室主任林坚为此颇为苦恼。

  目前,南太湖有43家企业存在用工缺口,人数约1300人。除了组织企业参加县级招聘会外,南太湖还在吕山和李家巷举行了两场针对性的招聘会,为企业招引人才牵线搭桥。与此同时,针对重点项目的推进情况,项目服务办邀请县建设工程质监站与一季度重点推进项目负责人面对面解难题。

  现场,正筹备上市的浙江润阳科技股份有限公司因资产重组中子公司名称变更,想寻求帮助。“图审?#32784;?#32440;都准?#36127;?#20102;,现在因为工期比较紧,可能要提前施工,所以可不可以支持一下?”公司总经理助理杨亮亮担心名称变更会给即将进入建设阶段的新项目造成影响。“只是业主名称变了,应该没问题。”需求直?#29992;?#20102;,回答也是简洁有效。短短1个小时,这些重点项目的负责人全部满意而归。“咨询和需协调的问题都得到明确的解决方案,对下一步的项目推进,特别是新开工项目的进场施工非常有帮助。”南太湖项目服务办主任陈旻说。 接下来,像这样的主动服务将贯穿南太湖各项工作的始终,以人人争做行动派的姿态,为?#30899;?#20225;业、项目良性发展夯实基础,全面推动南太湖实现高质量赶超发展。

编辑:李荷婷


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